Bonen Weken

12 februari 2018

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Je ontvangt Bonen Weken omdat je een relatie van Jan Boon bent of ingeschreven staat voor nieuwsbrieven van Jan Boon Communicatie.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws
De Noorder Pers Sociëteit
maakt op maandag 19 februari tijdens haar bijeenkomst in Café De Sleutel in Groningen (zie Agenda) bekend wie de Reuringprijs 2017 heeft gewonnen. De uitreiking daarvan vindt plaats rond 18.15 uur. De NPS-Reuringprijs wordt jaarlijks aan iemand uitgereikt die in het afgelopen jaar voor reuring heeft gezorgd. De jury wil met de prijs de aandacht vestigen op de mensen achter het nieuws. Dat kunnen communicatieprofessionals of journalisten zijn, maar de Reuringprijs is geen persprijs. Iedereen die reuring veroorzaakt in de samenleving kan hem winnen…

Verder in deze editie
• Marketing verschuift
• Voetbalclubs ontketenen content revolutie
• Marketing is te belangrijk om aan een ander over te laten
• Marketingbedrijven verwaarlozen de snelst groeiende platformen

Opgevallen
Marketeers moeten multichannel beter inrichten
Meer dan de helft van de marketeers kan campagnes 57% effectiever maken door multichannel-campagnes op de juiste manier in te richten. Eén van de conclusies uit het nieuwe AdReaction onderzoek van Kantar Millward Brown. Hoe staat het er wereldwijd voor met de multichannel reclamecampagnes? ‘AdReaction: The Art of Integration’ geeft marketeers houvast en helpt ze om in een overvloed aan mediakanalen en reclameformats effectieve en geïntegreerde campagnes te maken die de consument via elk kanaal bereiken.

Bedrijfsleven gebruikt social media om te zenden
Het merendeel van de Nederlandse organisaties laten de volledige waarde en potentie van social media onbenut. Het is de belangrijkste conclusie uit de eerste editie van het Nederlandse Social Media Onderzoek dat onlangs werd gepubliceerd, uitgevoerd door de Nederlandse Social Media Academie. Hoewel het belang van social media wordt onderstreept, worden social media slechts voor hoofdzakelijk ‘zend-gerichte’ doelstellingen ingezet en liggen er concrete uitdagingen om de investeringen en opgebrachte prestaties van social media te verantwoorden.

Aandeel Google en Facebook
op Nederlandse online reclamemarkt snel naar 75%. Op dit moment gaat ruim 60% van de digitale reclamebestedingen naar Amerikaanse partijen. Het einde van die groei is nog niet in zicht, voorspelt MAGNA in haar Outlook 2018. MAGNA wil daarmee de groeicijfers in de Nederlandse digitale advertentiemarkt in perspectief plaatsen. Volgens Govaert Plesman, contracting director online bij de media-inkoper, gaat het aandeel ‘advertising spend’ voor Amerikaanse bedrijven binnen nu en twee jaar naar rond de 75%.

2018 wordt het jaar waarin we gaan betalen met wearables
Geen rammelende munten meer in je zak, niet meer wanhopig op zoek naar die rondzwervende bankkaart en geen volgestopte broekzakken meer de fysieke portemonnee zou in de komende jaren wel eens iets uit het verleden kunnen worden, nu de wereld steeds meer open staat voor de mogelijkheden van wearables. Dit jaar zal deze methode doorbreken. Wearable devices – ooit nog beperkt tot simpele taken als het tellen van je stappen of het meten van je hartslag – krijgen nieuw leven in geblazen door het toevoegen van een betalingsfunctie. Voorspeld wordt dat maar liefst 62% van de wearables in 2020 zal beschikken over een betalingsfunctionaliteit.

Adviseurs dringen hart van reclamewereld binnen
Grote adviesfirma’s kopen in hoog tempo marketingbedrijven op. Accenture begon er mee, Deloitte, IBM, PwC en McKinsey volgden snel. Met de inlijving van bureaus als het Britse Karmarama, het Belgische Kunstmaan, het Zweedse Acne, Pond en Veryday, Duitse ecx.io en de Amerikaanse Lunar en Heat hebben ze in enkele jaren marketingspelers met een miljardenomzet uit de grond gestampt. De consultants zien kansen in de marketingindustrie – omvang zo’n € 500 mrd., omdat hun klanten voor nieuwe problemen staan. Dat zijn adverteerders die de consument minder goed kunnen bereiken omdat veel inkopen online gedaan worden en daar gelden andere wetten dan in de oude wereld van winkels en gedrukte media.

Agenda
De Noorder Pers Sociëteit
organiseert op maandag 19 februari in café De Sleutel in Groningen een bijeenkomst met als thema: ‘Hoe blijft Groningen bewaard?’ Hoe ziet Groningen er in de nabije toekomst uit en hoe kunnen we daar zelf invloed op uitoefenen? Intussen is ook een nieuw schadeprotocol gelanceerd. Geeft die meer garanties, nu de NAM verder op de achtergrond staat? En wat te denken van het SodM-advies om veel minder gas te winnen? Onder de bezielende leiding van Bram Douwes bespreken Annemarie Heite, ‘krakers’ Mariska en Marco, Marco Glastra van stichting Het Groninger Landschap en DvhN-journalist Maaike Wind deze kwestie.

Op deze avond wordt ook bekend gemaakt wie de Reuringprijs 2017 heeft gewonnen. De uitreiking daarvan vindt plaats rond 18.15 uur.

SMC050
organiseert op maandag 19 februari in MartiniPlaza in Groningen een bijeenkomst met de titel: “Biotech revolution: Designerbabies and Superhumans?” CRISPR-Cas, een methode waarmee DNA gemodificeerd kan worden met ongekende precisie, heeft de wetenschap flink op zijn kop gezet. Van de mogelijkheid tot het bestrijden van malaria tot het creëren van varkens zo klein als een chihuahua. Met CRISPR kunnen wij gemakkelijker dan ooit tevoren genen wegknippen of toevoegen. De mens wordt maakbaar. Een geweldig revolutionaire techniek. Een doorbraak. Wat kan er al en wat niet? Verdwijnen alle genetisch overdraagbare ziektes? Zijn we onderweg naar het tijdperk van de supermens? Krijgen we over 20 jaar alleen nog maar slimme, gezonde, slanke baby’s? Moeten we alles willen wat technisch kan binnen deze toepassingsgebieden?

Business Contact Dagen Noord
Op dinsdag 20 en woensdag 21 maart vinden de Business Contact Dagen Noord in het WTC in Leeuwarden plaats. Voor velen is de BCDN een moment om bij te praten met mede-ondernemers, maar vooral om nieuwe contacten te leggen en nieuwe kansen te creëren. Bij het thema spelen talent en ambitie een belangrijke rol. We gaan dit dan ook als een rode draad terugzien in de verschillende lezingen en workshops, maar natuurlijk ook bij de stands en de standhouders.

Het Congresbureau Groningen
organiseert op dinsdag 27 maart in Martiniplaza in Groningen voor de vierde maal een symposium over ‘Congresseren, Vergaderen en Overnachten in Groningen’. Dit interessante symposium is voor een ieder die betrokken is bij het aantrekken, organiseren en faciliteren van congressen, symposia en vergaderingen in Groningen. Ben jij een (directie)-secretaresse, officemanager, PA, duizendpoot of organisatietalent? Dan zien ze jou graag deze middag.

De Promotiedagen Drenthe
zijn op dinsdag 15 en woensdag 16 mei met twee nieuwe thema’s; export en carrière.

Opmerkelijke transfers
Geert Smit
bouwt in samenwerking met Gosse Kooi en Mathijs Kok aan een nieuw bureau. Een ’zusje’ voor Guapa E-commerce dat webshops bouwt. Een slim zusje, dat samen met haar klanten groei realiseert, op geheel eigen wijze. Met focus op techniek, maar waar ambitie leidend is. Voor initiatieven die een vliegende start willen maken, of bestaande webshops die toe zijn aan een volgende stap in hun succesverhaal. Achter de schermen werken ze hard om de nieuwe plannen een gezicht te geven. Nog even geduld…

Gemeentesecretaris Meppel vertrekt naar Westerkwartier
Deze gemeente ontstaat per 1 januari 2019 uit een herindeling van vier gemeenten ten westen van de stad Groningen. Astrid Schulting werkte sinds 2010 bij de gemeente Meppel als gemeentesecretaris. Ze heeft in die periode onder andere gewerkt aan de positionering en samenwerking in de regio en aan de doorontwikkeling van de ambtelijke organisatie.

Maaike van Gils
is benoemd tot gemeentesecretaris en algemeen directeur a.i. van de gemeente Tytsjerksteradiel. Na 15 jaar verlaat ze de provincie Fryslân waar ze directeur Bedrijfsvoering was.

Op Zoek
Ben jij op zoek
naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

En dan nog even dit
C&A: oubollige imago met potentieel
Ooit was C&A een trendsetter, maar nu is het een grijze muis die klem zit tussen H&M, Primark en Zara. De Nederlandse familie Brenninkmeijer staat op het punt haar kledingketen C&A te verkopen aan een Chinees bedrijf, meldt het Duitse magazine Der Spiegel. C&A ontkent noch bevestigt het nieuws. Het bedrijf is uitgegroeid van één winkel in het Noord-Nederlandse Sneek tot een internationale speler die 35.000 mensen tewerkstelt in 21 landen. C&A heeft niet het imago een digitale speler te zijn, terwijl mensen steeds vaker online kopen. Nochtans kwam C&A vroeger dan H&M en Zara met een webshop, maar echt innoveren doet C&A niet met zijn onlinewinkel.

Veel belangstelling voor EBG Kenniscafé over marketing en communicatie
Het eerste EBG Kenniscafé werd druk bezocht door ondernemers uit Noord-Groningen. Tijdens deze informele bijeenkomst bij Garnwerd aan Zee kon men praktische kennis opdoen over marketing en communicatie. Uit contact met verschillende ondernemers uit Noord-Groningen is gebleken dat er behoefte is aan meer kennis over diverse onderwerpen als marketing, export en logistiek.

Netbeheerder TenneT gunt EmbraceSBS aanbesteding
Softwareclub Embrace mag de komende jaren de Nederlands-Duitse hoogspanningsnetbeheerder TenneT ondersteunen met een platform voor interne communicatie. TenneT heeft als doel om Duitse en Nederlandse collega’s meer met elkaar te verbinden. Embrace SBS is één van de snelst groeiende softwareleveranciers van Nederland. Het bedrijf werkt vanuit Groningen, Sneek en Zeist en sinds kort ook vanuit Braunschweig, vlakbij Hannover.

Versterk als it-bedrijf je imago met social media
“Vertel niet hoe fantastisch je bent”. Op Facebook posten omdat het hip is, lollig reageren op Twitter of ict-specialisten stalken met jobaanbiedingen op LinkedIn, die tijden zijn voorbij. Social media zijn volwassen en bieden meer kansen dan ooit om het imago van je bedrijf te versterken. Er zijn nog altijd it-bedrijven die social media alleen maar gebruiken als platform om hun persberichten te plaatsen. Doodzonde, zegt trainer en spreker Jan Willem Alphenaar. Hij geeft trainingen over social selling via LinkedIn en leert bedrijven hoe ze zichzelf op de kaart zetten door te bloggen en andere media te gebruiken.

Op LinkedIn is iedereen tegenwoordig creatief en gepassioneerd
Had Leonardo da Vinci nu geleefd, dan zou hij zichzelf op zijn LinkedIn-pagina waarschijnlijk niet hebben omschreven als ‘innovatief’, ‘creatief’ of ‘gespecialiseerd in de sfumato-techniek’. Want bij werkgevers val je met dit soort zoekwoorden niet meer op, omdat bijna iedereen zich tegenwoordig innovatief, creatief of specialist noemt op LinkedIn. Dit blijkt uit LinkedIn’s top tien van meest gebruikte woorden op LinkedIn-pagina’s in 2017. Dat schreef Jonathan Witteman in De Volkskrant.

Wat nou slecht imago? ‘Op het vmbo zit ik juist goed op mijn plek’
Het vmbo kampt met een slecht imago. Minister Slob wil een einde maken aan het beeld van het vmbo als “vergaarbak” en een soort “restonderwijs”. Terechte woorden, vinden Nancy, Daniël en Saskia. Zij, of hun kind, zijn allemaal trotse vmbo-leerlingen. Op dit schoolniveau komen ze veel beter tot hun recht dan ze hadden gedaan op de havo. En dat mag ook weleens onder de aandacht komen, vinden ze.
Nancy Nuesink (15) zit in drie mavo (officieel vmbo-t) en doet de richting Zorg & Welzijn. Ook zij ervaart het negatieve imago van het vmbo. “Leerlingen op hogere niveaus zeggen soms dat we asociaal zijn en niets doen in de lessen.” Terwijl vmbo-leerlingen net zo ver komen als havisten of vwo’ers, vindt ze. “Wij leren voor wat we later willen worden, net zoals vwo-leerlingen dat doen. Iedereen wordt op een andere manier gelukkig: ik word dat door iets praktisch te doen.”

Soms denk ik wel eens bij mezelf ….
Communicatie op het bedrijf: sleutel tot succes
Voor een grote hoeveelheid mensen is communicatie slechts het uitspreken van woorden, maar wist je dat woorden voor slechts 8% verantwoordelijk zijn voor een succesvolle communicatie?

Uitspraak
“We kunnen een probleem niet oplossen met de denkwijze die het heeft veroorzaakt.” (Albert Einstein, Duits – Amerikaans natuurkundige 1879-1955).

Bonen weken
wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: http://www.bonenweken.nl, http://www.bonenindepot.nl en http://www.bonendoppen.nl; ook vindt je mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

Advertenties

Bonen Weken

15 januari 2018

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Je ontvangt Bonen Weken omdat je een relatie van Jan Boon bent of ingeschreven staat voor nieuwsbrieven van Jan Boon Communicatie.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws
Resultaten van de enquête nieuwsbrieven
In het najaar van 2017 heeft communicatiestudente Eva Sikkema in opdracht van Jan boon Communicatie een onderzoek gedaan naar de beleving en waardering van Bonen in de pot en Bonen Weken, nieuwsbrieven van Jan Boon Communicatie.

Waardering
De rubrieken Opgevallen, Transfers en de Agenda worden het meest gelezen. Vooral Transfers wordt vrijwel altijd gelezen. De rubrieken Soms denk ik bij mijzelf en Uitspraak worden over het algemeen iets minder gelezen. De rubrieken worden over het algemeen nuttig gevonden, vooral Vacatures, Transfers en de Agenda staan erg hoog op de lijst. Ook hier blijkt dat de rubrieken Soms denk ik wel eens bij mezelf iets minder nuttig vinden (in verhouding tot de andere rubrieken).

Inhoudelijk
Als het gaat om de artikelen inhoudelijk, blijkt dat de artikelen goed en duidelijk geschreven zijn, praktisch, overzichtelijk, plezierig leesbaar en makkelijk vindbaar. Ook vinden de respondenten de artikelen interessant en nuttig. De nieuwsbrief voldoet over het algemeen aan de verwachtingen van de respondent en er mist geen content, maar als gevraagd wordt wat men nog in de nieuwsbrief wil zien word en vooral Evenementen en netwerkmogelijkheden genoemd.

In hoeverre de nieuwsbrief onmisbaar is voor het functioneren, geeft de meerderheid aan dat de nieuwsbrief enigszins misbaar is. Toch krijgt Bonen Weken een totaalscore tussen 7 en 8.

Verder in deze editie
• Marketing verschuift
• Voetbalclubs ontketenen content revolutie
• Marketing is te belangrijk om aan een ander over te laten
• Marketingbedrijven verwaarlozen de snelst groeiende platformen

Opgevallen
Marketing verschuift verder richting social media en data
Dat de marketingwereld veranderingen ondergaat, is geen geheim. Maar de schaal waarop marketingbedrijven de nadruk leggen op social media en zoekmachinemarketing was het afgelopen jaar groot: 75% van de meer dan 16.000 marketingvacatures waren gerelateerd aan deze terreinen. Daarnaast blijkt dat marketingbedrijven te weinig aandacht besteden aan Snapchat en Instagram, de snelst groeiende social media.

De marketingexpert van de toekomst
is een data-analist met uitstekende vaardigheden op het terrein van social media en een groot netwerk van influencers. Traditionele marketingbanen veranderen in rap tempo en worden vervangen door social-media-managers en Google Adword-specialisten. Dit blijkt uit een onderzoek van banenplatform Joblift, dat de vacaturemarkt in de marketingbranche heeft onderzocht. Naast de aandacht voor social media, data en influencers, maken ook robots een sterke opmars binnen de marketingindustrie. Het aantal vacatures voor experts op het gebied van kunstmatige intelligentie om toepassingen voor marketingdoeleinden te ontwikkelen, liet in 2017 bijna een verdrievoudiging ten opzichte van 2016 zien.

Microsoft en Google hebben Apple in 2017 ingehaald
In 2016 zat de concurrentie Apple al op de hielen, voor afgelopen jaar geldt voor Microsoft en Google ‘d’r op en d’r over’. In 2017 heeft Microsoft namelijk het beste imago in de Nederlandse ICT-markt, nog steeds op de voet gevolgd door Google, de nummer 2. In het jaar dat Apple voorbij werd gestreefd, is het ook direct op een imago-achterstand gezet. Een opvallende stijger in de lijst, van plek 10 naar 5, is Amazon.

Nieuwjaarsduiken
De jaarlijkse Nieuwjaarsduiken die Unox twintig jaar geleden adopteerde, blijven een gouden reclameformule voor free publicity voor het worst- en soepmerk. Ook dit jaar namen op 1 januari 51.000 mensen, verspreid over 162 locaties in binnen- en buitenland, een duik in het ijskoude water van zee, rivier of zwemplas. Zoals elk jaar getooid met de bekende Unox muts. Uiteraard wordt iedereen na afloop getrakteerd op Unox erwtensoep. Zelfs als media de naam Unox niet noemen, kunnen ze niet voorkomen dat op elk spectaculair plaatje de merknaam vol in beeld komt. Een prachtig staaltje van free publicity.

NRC heeft geblunderd inzake Eurlings en het niet goed gerepareerd
NRC-ombudsman Sjoerd de Jong gaat in zijn rubriek in op het vraaggesprek dat NRC had met IOC-lid Camiel Eurlings over het feit dat hij zijn vriendin sloeg. Het artikel leverde Eurlings kritiek op, maar ook NRC kreeg een veeg uit de pan. Het zou een ‘kritiekloos vraaggesprek’ zijn en het wierp de vraag op wat NRC bezielde om het af te drukken. De Jong beschrijft wat er allemaal gebeurde. Het gaat over hoe het interview tot stand kwam, dat het een voorgekookte actie bleek te zijn van Eurlings en dat er geen inhoudelijke weging meer volgde. Het stuk werd afgewerkt door de avondploeg, die er zelf een nieuwsbericht van maakte.

Voetbalclubs ontketenen content-revolutie
Voetbalclubs zijn contentmakers geworden. Er wordt massaal ingezet op professionele content. Waarom doen clubs dat en wat levert het hen op? Voorlopige conclusie: we staan pas aan het begin van de content-revolutie. Onlangs postte frank.news een filmpje van de marketing-communicatieafdeling van AS Roma waarin op wel heel bijzondere – diervriendelijke – wijze een nieuwe speler werd gepresenteerd. Maar het kan nog gekker. We kunnen niet langer uitsluiten dat de grote clubs in de toekomst hun eigen tv-rechten en wedstrijdbeelden exploiteren. Op het door hen gekozen kanaal. Onmogelijk? Het is dichterbij dan je denkt.

Contentmarketing
Het bouwen van een community heeft natuurlijk ook harde marketingvoordelen. Voetbalclubs gebruiken de verzamelde data om nog gerichter hun sponsors aan de fans te kunnen koppelen. Die ontwikkeling wordt bij Nederlandse clubs steeds meer zichtbaar, maar staat nog in het niet bij wat zich in Engeland afspeelt. Daar heeft de invloed van zelf geproduceerde videocontent een enorme vlucht genomen.

Agenda
SMC050
organiseert vanavond, maandag 15 januari, een bijeenkomst in MartiniPlaza in Groningen met trendwatcher Yuri van Geest. Yuri van Geest is spreker op het gebied van innovatie en ‘Singularity’. Singularity is inmiddels een verzamelterm van de belangrijkste opkomende technologiën zoals ICT, biotech (DNA profiling, synthetische biologie, stamcellen), neurotech, nanotech, robots, 3D printen, artificial intelligence, nieuwe energie, brain computer interfaces, quantum computing en ruimtevaart. De convergentie van deze technologieën leidt tot fundamentele veranderingen in de wereld.

BusinessWise College
organiseert op donderdag 1 februari in Martiniplaza in samenwerking met Afier een BusinessWise College met Erland Galjaard. Erik Jan Kreuze, vennoot bij Afier, zal voorafgaand van het college kort ingaan op de ‘fiscale kansen’ voor 2018. Erland Galjaard is een mediaman pur sang. De huidige programmadirecteur van RTL is bij het grote publiek bekend als architect achter het succes van diverse RTL-zenders en programmamerken. Daarnaast heeft hij een reputatie hoog te houden als begenadigd spreker. Tijdens dit college krijg je een uniek kijkje in de keuken bij een bevlogen programmamaker en groot mediastrateeg!

Business Contact Dagen Noord
Op dinsdag 20 en woensdag 21 maart vinden de Business Contact Dagen Noord in het WTC in Leeuwarden plaats. Voor velen is de BCDN een moment om bij te praten met mede-ondernemers, maar vooral om nieuwe contacten te leggen en nieuwe kansen te creëren. Bij het thema spelen talent en ambitie een belangrijke rol. We gaan dit dan ook als een rode draad terugzien in de verschillende lezingen en workshops, maar natuurlijk ook bij de stands en de standhouders.

Opmerkelijke transfers
Evert de Niet
is nu adjunct directeur Business Development bij DELA Verzekeringen. Evert was directeur van Algemeen Belang Uitvaartverzorging. Per 1 januari 2018 is Algemeen Belang gefuseerd met coöperatie DELA.

Hildebrand Bijleveld alweer hoofdredacteur af bij Friesch Dagblad
Hij blijft wel bij de krant werken, maar stopt vanwege een verschil van inzicht met de redactie. Hildebrand was slechts drie maanden hoofdredacteur. De krant meldde het vertrek zelf.

Marketingmanager Irene Louwrier weg bij Wildlands Emmen
Haar vertrek na acht jaar bij de Emmer dierentuin is het gevolg van een verschil van inzicht, bevestigt ze. Maar waaruit dat verschil van inzicht bestaat wil ze niet zeggen. “Ik heb geen zin om negatief te doen. Wildlands is een hartstikke mooi park en de bezoekerscijfers gaan heus wel weer aantrekken. Ik snap sowieso niet waarom mensen zo spastisch doen over die aantallen.” Het vertrek van Irene Louwrier komt op het moment dat Wildlands last heeft van kritische deskundigen en bezoekers, die vinden dat het themapark een verkeerde koers vaart.

Op Zoek
Ben jij op zoek
naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

En dan nog even dit
RTV Noord en Rob Mulder uit elkaar
Journalist Rob Mulder is gestopt met zijn werkzaamheden voor RTV Noord. Hij deed dat na een gesprek met hoofdredacteur Mischa van den Berg over de ophef rond zijn functioneren. Mulder kwam in opspraak nadat hij een item maakte over hoe makkelijk je aan illegaal vuurwerk kunt komen. Uit onderzoek blijkt dat de journalist onzorgvuldig heeft gehandeld. Zo werd een en dezelfde persoon opgevoerd als illegale vuurwerkhandelaar en leverancier van legaal siervuurwerk. Ook bleek later dat Mulder een vuurwerkpakket van 139 euro had aangenomen van diezelfde persoon.

Marketing is te belangrijk om aan een ander over te laten
Het marketingvak lijkt alsmaar specialistischer te worden. Digitale marketing heeft zijn plek definitief veroverd. In 2017 had iedereen het over big data en innovatieve marketeers die al wat snuffelen aan artificial intelligence-toepassingen zoals chatbots. De meest gevraagde jobs in marketing gaan over multichannel-optimization, digital marketing en marketinsight-specialism. Marketeers vragen zich dan ook af of ze nog wel genoeg kennis hebben om mee komen en aantrekkelijk te blijven op de arbeidsmarkt. Uit onderzoek blijkt dat veel marketeers kritisch zijn over hun kennis en de toepasbaarheid daarvan in de praktijk.

Langmanprijs voor Tesla-trekker Top Dutch
Het noordelijke promotie-initiatief Top Dutch heeft de Langmanprijs gewonnen. Top Dutch zet zich in voor vestiging van een Tesla-fabriek in Noord-Nederland. Top Dutch kreeg de prijs op de jaarlijkse Nieuwjaarsreceptie Noord-Nederland in MartiniPlaza, in het bijzijn van minister Wiebes en zo’n duizend ondernemers en regionale politici. De Langmanprijs is een prijs voor een ‘Noordkrachtige’ persoon of organisatie die zich sterk maakt voor noordelijke eenheid en de regionale economie.

Marketingbedrijven verwaarlozen de snelst groeiende platformen
Marketeers laten het snelst groeiende social media platform van dit moment bijna volledig links liggen. Terwijl volgens onderzoeksbureau Newcom het aantal dagelijkse gebruikers van Snapchat in 2017 met maar liefst 77% groeide, werd het platform in slechts 1% van de uitgeschreven vacatures voor social-media-marketeers genoemd. Facebook is met 18% van de vacatures het meest genoemde platform.

Censuur social media
Nepnieuws is erg, maar dat overheid dat wil bestrijden door censuur – iets waar Kajsa Ollongren (D66), minister van Binnenlandse Zaken zich sterk voor maakt, zo lezen we – is wellicht nog erger. Of dat overheden hun onwelgevallige kritiek van Twitter of Facebook laten verwijderen zoals in Duitsland gebeurde. Censuur, of wel de beheersing of blokkade van informatiestromen. Daar kunnen PR-mensen niet gelukkig mee zijn. Ook bij WNL heeft men het er vaker over, laatst nog met “Hoe bestrijden we nepnieuws zonder censuur te plegen?”

Verhoef & Co
uit Emmen is door het magazine Management Team uitgeroepen tot het beste communicatieadviesbureau van Nederland! Gebaseerd op ervaringen op het gebied van klantgerichtheid, productleiderschap en uitvoering van de dienstverlening.

Soms denk ik wel eens bij mezelf ….
Reflectie bij een opzienbarende case
Het communicatiejaar startte in 2018 met een case om van te smullen. Wonderlijk is het allemaal wel wat er zich rondom Camiel Eurlings afspeelde. Hij wilde al eerder uit het IOC opstappen, om de sport niet in de weg te zitten. Maar de top van het IOC vroeg hem toen om aan te blijven. Jan Driessen, de communicatieadviseur van Eurlings, zegt dat tegen de NOS op de dag dat Eurlings alsnog is opgestapt. Eurlings wilde de eer volgens Driessen aan zichzelf houden, twee dagen nadat zijn advocaat Knoops was gekomen met een openlijke verklaring, waarin Eurlings zei dat het beeld in de media over de mishandeling van zijn toenmalige vriendin niet klopte. In die verklaring trok hij niet het boetekleed aan, maar verdedigde hij zichzelf. Dat kwam hem op nog meer kritiek te staan.

Uitspraak
“Vrouwelijke ondernemers moeten meer uit hun comfortzone treden.” Paulien van Eerdenburg van Dutch Girlboss.

Bonen weken
wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: http://www.bonenweken.nl, http://www.bonenindepot.nl en http://www.bonendoppen.nl; ook vindt je mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

Bonen Weken

18 december 2017

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Je ontvangt Bonen Weken omdat je een relatie van Jan Boon bent of ingeschreven staat voor nieuwsbrieven van Jan Boon Communicatie.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws
Dit is de laatste editie van Bonen Weken van dit jaar. Na mijn kerst- en nieuwjaarsreces verschijnt Bonen Weken weer op maandag 15 januari 2018, ijs en weder dienende.
Ik herinner je nog graag even aan de enquête van communicatiestudente Eva Sikkema: heb je de enquête nog niet ingevuld, dan kan dat als nog door op deze link te klikken. Zo kom je bij de enquête. Ik stel je medewerking zeer op prijs. Het invullen kost je maar enkele minuten en zal ervoor zorgen dat je in de toekomst nog meer profijt en voordeel hebt van de nieuwsbrief. Vanzelfsprekend worden de gegevens anoniem verwerkt. Eva Sikkema voert in opdracht van Jan Boon Communicatie dit onderzoek uit. Wanneer de resultaten bekend zijn, zullen ze gepubliceerd worden in Bonen Weken.

Verder in deze editie
• Tegengif voor nepnieuws
• Binnen beginnen is buiten winnen
• Wat wordt het issue van 2017
• Emile
• Drenthe wil proeftuin worden voor Internet of Things

Opgevallen
Tegengif voor nepnieuws: een vergunning voor sociale media
Er is de laatste tijd veel te doen om de verspreiding van ongewenste content via sociale media. Het Centraal Planbureau heeft vandaag een advies uitgebracht waarin wordt beschreven wat Nederland en Europa daar tegen kunnen doen. Centraal daarbij staat een vergunningenstelsel. “Tot nu toe nemen sociale media zelf stappen”, zegt hoofdonderzoeker Bas Straathof van het CPB. “Een vergunning maakt dat officieel.” Het is nog onduidelijk hoe zo’n vergunning zal moeten worden gehandhaafd: krijgt een bedrijf bijvoorbeeld een boete als de regels niet worden nagekomen?

Employer branding
Binnen beginnen is buiten winnen. Het imago dat je als werkgever hebt bepaalt in hoge mate of je de beste werknemers kunt aantrekken. En dat imago wordt ‘gebouwd’ door je eigen mensen, mits je ze een sterk en oorspronkelijk verhaal meegeeft, dat ze buiten kunnen delen. Hoe komt het dat werknemers voor bedrijf A in de rij staan en dat niemand voor bedrijf B wil werken? Ton Rodenburg, strategy director bij ARA: “Binnen beginnen is buiten winnen”, vertelt hij. Om te zorgen dat je bedrijf een aantrekkelijk imago heeft moet je zorgen dat je eigen medewerkers je verhaal omarmen: “Identiteit is alles. 90% van het succes van je organisatie zit opgeborgen in die identiteit.”

Wat wordt het issue van 2017?
Wat was het belangrijkste onderwerp van 2017? Over welk issue raakten we in Nederland niet uitgepraat? Experts uit communicatie, media, samenleving en politiek hebben een eerste selectie van tien issues gemaakt (in alfabetische volgorde): fake- of nepnieuws, gendergelijkheid, klimaat/energietransitie, mobiele telefoon in het verkeer, privacy, racisme, randstad versus de regio, seksuele intimidatie/#metoo, verantwoording rechters, voedselveiligheid en immigratie.
In een verkiezingsjaar als 2017 vochten veel onderwerpen om de aandacht. Opvallend is dat onderwerpen als immigratie, onderwijs en de Europese Unie de shortlist deze keer niet hebben gehaald. Terugkerende issues zijn bijvoorbeeld voedselveiligheid; in 2017 met de fipronileieren. Nieuwe onderwerpen zijn dit jaar gendergelijkheid en de aandacht voor seksuele intimidatie.

Van mobile first naar moments first
89% van alle Nederlanders ouder dan twaalf jaar gebruikt de smartphone als primaire device voor sociale contacten, informatievoorziening en entertainment. 24/7, overal, binnenshuis en buitenshuis. In minder dan vijftien jaar heeft de smartphone als serieus communicatiemedium onder andere print en televisie bijgebeend. Hierdoor, en gezien de snelle technologische ontwikkelingen, is het belangrijk voor merken en bedrijven om op diverse niveaus in korte tijd een hoop stappen te zetten. Zowel ten aanzien van de communicatie- en contentstrategie als in de organisatiestructuur. Anders wordt het onmogelijk om de consument bij te benen, terwijl je als merk juist de consument wilt binden en boeien met verrassende producten en diensten die inspelen op zijn behoeftes.

Transparantie van bedrijven gaat stijgen naar een nieuw niveau
Steeds meer bedrijven gaan het voordeel zien en merken van het communiceren van de waarheid; ook de negatieve aspecten van een bedrijf of product. Transparantie is een belangrijk instrument voor maatschappelijk verantwoord ondernemen. Transparantie gaat over openheid, zichtbaarheid en toegankelijkheid van je organisatie. Door inzicht te geven in de dilemma’s waar je in je bedrijf mee kampt, hoe je daarmee omgaat en welke gevolgen je keuzes hebben, wordt je voor belanghebbenden beter aanspreekbaar op je activiteiten. Dat leidt ertoe dat ze met je mee kunnen denken over oplossingen en verbeteringen, dat je klanten weten wat ze aan je hebben en dat je achteraf in staat bent verantwoording af te leggen over je bedrijfsvoering.

Verbeteren imago van fruitsector is hoog tijd
Deze winter neemt de Nederlandse Fruittelers Organisatie een besluit over het voorstel voor de imagocampagne ‘De Fruitigste’, om het imago van de sector te verbeteren. Fruitteler Arjan Lambregts uit Zevenbergschenhoek vindt het goed dat er aandacht aan de kwestie wordt besteed. “Wat ik vind van het verbeteren van het imago van de sector? Het is hoog tijd dat daar aan wordt gewerkt. Daar zou iedere fruitteler iets aan moeten doen”, geeft fruitteler Arjan Lambregts.
“Wij zelf hebben nu twee jaar deelgenomen aan de Landelijke Appelplukdag en je merkt daar zeker effect van. De mensen die op ons bedrijf kwamen hebben geen enkele vraag gesteld over gewasbescherming of milieu. Die consumenten hebben vertrouwen in ons en hebben gewoon genoten van het plukken en ons product. Het gaat erom hoe je de mensen bereikt die niet op zo’n plukdag komen. Die nemen nu alleen oneliners over uit de media. En kranten zoeken nu eenmaal niet automatisch goed nieuws op.”

Agenda
SMC050
organiseert op maandag 15 januari een bijeenkomst in MartiniPlaza in Groningen met trendwatcher Yuri van Geest. Yuri van Geest is spreker op het gebied van innovatie en ‘Singularity’. Singularity is inmiddels een verzamelterm van de belangrijkste opkomende technologiën zoals ICT, biotech (DNA profiling, synthetische biologie, stamcellen), neurotech, nanotech, robots, 3D printen, artificial intelligence, nieuwe energie, brain computer interfaces, quantum computing en ruimtevaart. De convergentie van deze technologieën leidt tot fundamentele veranderingen in de wereld.

Business Contact Dagen Noord
Op dinsdag 20 en woensdag 21 maart vinden de Business Contact Dagen Noord in het WTC in Leeuwarden plaats. Voor velen is de BCDN een moment om bij te praten met mede-ondernemers, maar vooral om nieuwe contacten te leggen en nieuwe kansen te creëren. Als ondernemer wil je blijven groeien, het centrale thema van het volgend jaar, spelen talent en ambitie hier een belangrijke rol in. We gaan dit dan ook als een rode draad terugzien in de verschillende lezingen en workshops, maar natuurlijk ook bij de stands en de standhouders.

Opmerkelijke transfers
Date Hoiting
is manager Communicatie en Mediarelaties bij Rodin Group. Date is eigenaar van Comsultant Communicatie, actief in management en geeft advies op het gebied van marketing, communicatie, verkoop en media bij meerdere noordelijke organisaties. Date werkte eerder voor SendCastle en was accountmanager bij RTV Noord.

Marit van Mil
is interim organisatie- en communicatie adviseur en eigenaar van Buro Ballonvaarder. Ze richt zich op innovatieve ondernemers en organisaties en helpt bij strategie en communicatie in verandertrajecten. Marit werkte de afgelopen jaren als manager Organisatieontwikkeling bij Historisch Centrum Overijssel. Daarvoor was zij werkzaam als Manager Contractactiviteiten bij Stenden Hogeschool en als Fondsenwerver bij de Rijksuniversiteit Groningen.

Op Zoek
Ben jij op zoek
naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

Emile
is een enthousiaste, gedreven en sociaal voelende Groninger, wil graag zijn kennis en expertise weer dichter bij huis (Groningen/Drenthe) gaan inzetten. Bij voorkeur als trainer, voorlichter en/of redacteur. Emile is zeer vertrouwd met het transformeren van ingewikkelde boodschappen in ‘gewone mensentaal’. Eén van zijn expertisegebieden is de doorwerking van Europees recht en beleid op (decentrale) overheden.
De 45-jarige Meedenaar startte als redacteur bij de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. Daarna ging hij aan de slag als voorlichter/redacteur op het gebied van Europees recht en beleid. In deze functie bij Kenniscentrum Europa decentraal ‘vertaalde’ hij de veelal complexe Europese regelgeving naar de dagelijkse praktijk van gemeenten, provincies en waterschappen. Naast talloze andere redactiewerkzaamheden verzorgde hij onder meer de redactie van vier boeken op Europees terrein. Sinds 2014 geeft Emile colleges en trainingen voor onder meer European Studies en Bestuurskunde aan NHL Stenden Hogeschool in Leeuwarden. Meer weten over Emile, neem dan contact op met Jan Boon Communicatie: jan@janboon.com.

En dan nog even dit
Drenthe wil proeftuin worden voor Internet of Things
De provincie Drenthe heeft de aftrap gegeven voor het Drents Internet der Dingen Initiatief, kortweg DIDI. Daarvoor trekken GS bijna 70.000 euro uit. Drenthe moet een proeftuin worden voor technische ontwikkelingen. Zo regelt de provincie voor alle inwoners en bedrijven gratis toegang tot LoraWAN, het Long Range Wide Area Network. Het gaat om een technologie voor machine tot machine-communicatie over een lange afstand.

Albert Heijn en Ali B meest irritant
Het TV programma van de Avrotros Radar deelde weer de Loden Leeuwen uit. Het kijkpubliek koos de Buik-Billen-Bonus reclame van AH uit als ‘winnaar’. De andere nominaties waren de hij-zij-en-zij’ reclame van kredietverstrekker Becam en de bemoeizuchtige schoonvader van Gamma. De meest irritante BN’er in commercials vonden de kijkers Ali B voor Yarden. Ook genomineerd waren Paul Haenen in de spot voor Pricewise en de familie Gerschtanowitz die de was doet voor Robijn.

Soms denk ik wel eens bij mezelf ..
Kwart jongeren raakt gedemotiveerd als ze geen kerstpakket krijgen
Bijna driekwart van de Nederlanders verkiest extra vrije dag boven kerstpakket. 25% van de jongeren zegt minder gemotiveerd te zijn om zijn werk goed te doen wanneer ze geen kerstpakket krijgen. Dit blijkt uit onderzoek vanActies.nl onder 1.115 Nederlanders. Verder blijkt dat maar liefst 70% van de Nederlanders een extra vrije dag verkiest boven een kerstpakket. Jongeren hechten gemiddeld de meeste waarde aan een kerstpakket.

Uitspraak
“Laat zien dat je bent wie je zegt dat je bent”
Niet voor alle bedrijven ligt de nadruk van hun marketing activiteiten op het winnen van nieuwe klanten. Volgens Heleen Crielaard (hoofd Marketing) dat voor de Rabobank de focus vooral op de loyaliteit ligt: Klanten motiveren om te blijven, meer of nieuwe producten te benutten. Dat noemt zij de loyalty- en de win-back loop in de customer journey. Toen er een grote uitval tussen oriëntatie gesprekken en hypotheek-offerte-gesprekken bleek te zijn, onderzocht ze met haar team waar de knelpunten in de customer journey zaten en hoe deze op te lossen waren.

O ja
Fijne feestdagen en een voorspoedig 2018
December 2017. Terwijl ik dit schrijf, zie ik het buiten sneeuwen. Het jaar loopt ten einde en we gaan de feestdagen tegemoet. We tellen af naar het jaar 2018. Een tijd van festiviteiten, vrolijkheid maar ook omzien naar elkaar. Er zijn voor elkaar! Maar weet dat je niet dikker wordt tussen kerst en oud en nieuw maar tussen oud en nieuw en kerst!

Bonen weken
wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: http://www.bonenweken.nl, http://www.bonenindepot.nl en http://www.bonendoppen.nl; ook vindt je mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

Bonen Weken

20 november 2017

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws

Contentmarketing groeit maar door

In 2018 heeft ruim 80% van de B2B marketeers (84%) leadgeneratie als strategische focus gevolgd door de customer experience (57%). Voor het derde jaar op rij lanceerde Online Succes het B2B marketing onderzoek. Hiervoor deed het bedrijf online onderzoek onder bijna 200 B2B-marketeers in Nederland. En contentmarketing? Dat wordt almaar groter komend jaar. Van de respondenten heeft 79% content marketing als focus gevolgd door zoekmachine optimalisatie (71%). Op de derde plaats volgt de focus op sociale media (58%).

Verder in deze editie

  • Werknemers kunnen zich niet herkennen in het werkgeversimago
  • Marketing is de slaaf geworden van het financiële management
  • Driekwart marketing-professionals begrijpt consument niet
  • 77% Nederlandse bedrijven vergeet omzet te halen uit digitalisering
  • Meer vrouwen in de IT? Alles begint bij het imago
  • Café Top 100 2017 nr.21: De Sleutel, Groningen

Opgevallen

Werknemers kunnen zich niet herkennen in het werkgeversimago

Hun ervaringen op de werkvloer laten iets anders zien. Onderzoek van Weber Shandwick toont aan dat de kloof tussen werkgeversimago en de perceptie van werknemers serieuze gevolgen kan hebben voor reputatie van de organisatie. Slechts 12% van de werknemers in de Benelux ervaart een match tussen het imago van de werkgever en de eigen ervaring op de werkvloer. Uit recent onderzoek dat is uitgevoerd in opdracht van communicatiebureau Weber Shandwick onder 1.902 fulltime werknemers in 19 landen, blijkt dat een zogeheten employer brand credibility gap – de kloof tussen het werkgeversimago en de perceptie van de werknemers – kan leiden tot serieuze reputatieschade. Door het overbruggen van de kloof tussen imago en perceptie kunnen werkgevers kansen creëren op het gebied van recruitment en wordt de betrokkenheid en participatie van werknemers groter.

Marketing-innovatie

Door digitalisering verandert ook marketing dramatisch snel. Met verouderde kennis in het digitale tijdperk is het, zoals de Engelsen zo mooi zeggen: ‘Flying a plane with a driver’s license’. Net als bij IT-projecten moeten organisaties totaal anders met marketing omgaan. Marketing is anno nu helemaal verweven met marketingtechnologie en digitale media. En gezien de dynamiek die hier speelt, hebben marketingplannen op lange termijn geen zin meer.

Marketing is de slaaf geworden van het financiële management

Investeren in de mentale meerwaarde van een merk op de lange termijn of op korte termijn sales oogsten, het is een terugkerend onderwerp op de marketingagenda. De lange termijn is belangrijk. Daar staat tegenover dat er zonder de korte termijn überhaupt geen lange termijn is. Het is een onderwerp dat zorgt voor een gevoelsspagaat. En tijdens de periode van economische tegenwind, ruwweg de voorbije tien jaar, kregen financiële eindbazen de teugels strak in handen. Na een leidende rol in het crisismanagement werden financiële managers medeverantwoordelijk voor de strategische koers. Een rol die smaakte naar meer.

Driekwart marketingprofessionals begrijpt consument niet

Een nieuw onderzoek van Adobe en Goldsmiths, Reinventing Loyalty: The New Loyalty Experience, heeft aangetoond dat een ruime meerderheid (75%) van de marketingprofessionals moeite heeft om de snel veranderende consument bij te benen. De bedrijven die zich transformeren naar experience-gerichte ondernemingen waarbij de focus ligt op de behoeften van deze nieuwe consumenten, presteren echter maar liefst 14% beter dan de bedrijven die alleen traditionele loyaliteitsmethoden gebruiken. De resultaten van het onderzoek onder marketingbeslissers en consumenten uit heel Europa, laten zien hoe merken consumentenloyaliteit op nieuwe aspecten meetbaar maken, zoals geïdentificeerd door deze academische studie.

Waarom marcom-netwerken aan de winnende hand zijn

Je hoort het wel vaker: ‘Zo’n vaart loopt het niet. Voordat deze nieuwe innovatie is ingedaald zijn we jaren verder.’ Maar de tijd raast door. Omdat we in een netwerkmaatschappij leven, plant innovatie zich sneller voort dan we kunnen verzinnen. En het wordt alleen maar erger. Wie vandaag iets nieuws heeft gelanceerd, moet morgen maar afwachten of dat product (of die dienst) nog in een behoefte voorziet. De snelheid van het netwerk bepaalt de snelheid van vernieuwing. Wie de energie van een netwerk leert gebruiken, zal merken dat informatie pas dan echt gaat stromen.

77% Nederlandse bedrijven vergeet omzet te halen uit digitalisering

Wat vaak ontbeert is klantgerichtdenken en het lange termijn verdienmodel. In de afgelopen drie jaar investeerde in Nederland 83% van de bedrijven in digitalisering, terwijl slechts 23% daarmee een omzetverbetering realiseerde. Dat blijkt uit het onderzoek Global Pricing & Sales Study van strategie- en marketingadviesbureau Simon-Kucher & Partners. 77% van de bedrijven in Nederland slaagt er niet in met digitalisering meer omzet te behalen. Net als wereldwijd (81%) voelen de meeste bedrijven in Nederland (83%) de noodzaak om te investeren in digitalisering.

Agenda

SMC050

organiseert op maandag 4 december een bijeenkomst in MartiniPlaza over kunstmatige intelligentie. De ontwikkelingen gaan razendsnel. Slimme computersystemen worden zelflerend en worden kwalitatief steeds beter. We worden geïnspireerd door de verhalen over de toekomst: maar wat zijn nou de concrete toepassingen anno nu? Waar is kunstmatige intelligentie wel en niet geschikt voor? Waar wordt het al ingezet? We gaan het horen op 4 december!

Opmerkelijke transfers

Marco Veling

is nu bedrijfsleider bij Autoland van den Brug in Drachten. De afgelopen vier jaar heeft Marco als senior projectmanager vanuit Pon’s Automobielhandel dealers in heel Nederland kunnen ondersteunen bij de implementatie van het dealer management systeem Autoline. Marco werkte als commercieel directeur eerder voor Century Autogroep in Groningen.

Goos de Boer interim-hoofdredacteur RTV Oost

RTV Noord-verslaggever Goos de Boer vertrekt tijdelijk naar de collega’s van RTV Oost. Goos de Boer wordt interim-hoofdredacteur bij de omroep van Overijssel. Door het vertrek van de huidige interim-hoofdredacteur bij RTV Oost moest de omroep op zoek naar een vervanger. In goed overleg tussen beide omroepen is die in de persoon van Goos de Boer gevonden. De overgang duurt tot 1 maart 2018 en past in de samenwerking van de noordelijke regionale omroepen. De werkzaamheden van Goos de Boer worden tot die tijd intern overgenomen. Goos de Boer werkt sinds 1992 bij RTV Noord en was eerder hoofd nieuws bij de omroep van Groningen. De laatste jaren houdt hij zich als verslaggever bezig met het gaswinningsdossier.

Martine Hamminga-Millet

is nu manager Marketing en Communicatie bij Yspeert advocaten in Groningen. Martine is mede initiatiefneemster van Gastvrij050 en SMC050. Ze werkte als manager Marketing en Sales voor Stenden Hotel en voor Hampshire Hotels Groningen. Verder deed ze opdrachten voor o.a. NOM, Dizain en voor GRQ Business Network.

Marieke Panneman

is nu verantwoordelijk voor Sales en Marketing bij Breeland Recreatie. Marieke komt van Bossers & Cnossen waar ze accountmanager Narrowcasting en New Business was en werkte eerder voor DVT Communicatie. We kennen Marieke ook nog van het Eurovoetbal toernooi.

Roy Boxmeer

vertrekt als accountmanager bij FC Groningen en gaat een nieuwe uitdaging aan bij de Economic Board Groningen als acquisitiemanager. Hier is hij verantwoordelijk voor het zoeken naar en aantrekken van bedrijven die zich willen vestigingen in de provincie Groningen.

Frits Emmelkamp,

verslaggever bij RTV Drenthe gaat vanaf januari aan de slag als marketing- en  communicatiemanager bij het Nationaal Busmuseum in Hoogezand. Na de verhuizing en directiewissel is het museum druk bezig verder te professionaliseren en daar hoort ook een gedegen marketing- en communicatiestrategie bij. Aan hem de taak dit plan te schrijven en de afdeling vorm te geven.

Op Zoek

Ben jij op zoek

naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

Ze

is een vlotte, enthousiaste meid, creatief en breed inzetbaar als junior communicatieprofessional. In 2012 HBO afgestudeerd in Marketing & Communicatie en momenteel doet ze werkervaring op als marketing- en communicatiemedewerkster. Hier is ze volop bezig met online zichtbaarheid en grafische vormgeving. Dat laatste is iets waar ze enthousiast van wordt en waarin je haar rustig haar gang kunt laten gaan. Ook voor organiseren en plannen schrijven komt ze graag haar bed uit. Ze is een nieuwsgierig persoon die graag wil leren en slim genoeg is om dit ook te kunnen. Ze is niet bang om haar mening te geven en houdt van een positie waarin er wat met haar mening wordt gedaan. Ze houdt van afwisseling in haar vak en kan focussen op meerdere dingen tegelijk. Meer weten over deze enthousiaste en leergierige dame, neem contact op met jan@janboon.com.

En dan nog even dit

Noordbizz in nieuwe handen

Het Drentse online zakenplatform Noordbizz is in nieuwe handen gekomen en gaat verder onder de vlag van het Asser bedrijf Newz Marketing & Media en het provinciale project Ik ben Drents Ondernemer. Oprichter en eigenaar Erik Riensema van Noordbizz heeft daartoe overeenstemming bereikt met directeur Jack Wieringa van Newz Marketing & Media (onderdeel van DitisNewzAssen BV). Erik Riensema blijft de redactie van Noordbizz verzorgen.

Meer vrouwen in de IT? Alles begint bij het imago

84% van de IT’ers zijn mannen, zo blijkt uit recent onderzoek van Eurostat. Een cijfer dat pijnlijk duidelijk maakt dat de it-sector een echte mannenwereld is. Dit alles is in veel Europese landen een probleem. Uit het Eurostat-onderzoek blijkt dat het aandeel vrouwen in de Nederlandse IT erg laag is. Zelfs de beste landen van de klas – Bulgarije en Roemenië – scoren met respectievelijk 30% en 26% vrouwen niet erg hoog. De IT-sector kampt met een groot imagoprobleem. Het klassieke imago van een programmeur die de hele dag achter zijn scherm zit en saaie, ingewikkelde applicaties maakt, blijft maar aan de sector kleven.

Meer vrouwen in de IT? Alles begint bij het imago

Dat weegt bij vrouwen blijkbaar zwaarder door dan de werkzekerheid en de financiële voordelen die een baan in IT met zich meebrengt. Daarnaast zien we bij jongeren, zowel jongens als meisjes, veel vraagtekens over de mogelijkheden van een baan in IT. Wat zijn je taken en bij welke bedrijven kom je terecht? Maar terwijl jongens op school nog vaak worden gestimuleerd om IT te studeren, is dit bij meisjes vaak minder het geval. Logisch dus dat zij een andere richting kiezen. Onbekend maakt onbemind.

Driekwart tijdschriftuitgevers gebruikt unieke positie nauwelijks

MMA-voorzitter Luc van Os spreekt zijn zorgen uit over de magazinebranche. Toch zijn er ook lichtpuntjes. Het is onrustig in de publiekstijdschriftenbranche en dat komt vooral door geruchten over te koop staande bladen. Het is een krimpende markt die hoognodig innovatie behoeft. Eerder werd bekend dat New Skool Media naar het portfolio kijkt dat het een aantal jaar geleden van Sanoma overnam. Daar gaat zeker in gesneden worden.

Café Top 100 2017 nr.21: De Sleutel, Groningen

Hoe je omgaat met je medewerkers en je gasten is de sleutel tot succes. Dat is hét advies van de hoofdjury van de Café Top 100 2017. Café De Sleutel is een prachtig café met veel historie. Van buiten is het wat minder opvallend, je moet het café weten te vinden aan een weg langs de gracht. Een klein terrasje helpt de zichtbaarheid. Het exterieur is dat van een oude brouwerij, tussen pakhuizen en andere grachtenpanden. Binnen in het warme, niet te donkere interieur is het thema scheepvaart.

Mediabedrijven gaan samen fake nieuws bestrijden

Onder meer Google, Facebook en Twitter werken samen met grote nieuwsuitgevers. In totaal hebben 75 partijen zich verenigd in The Trust Project, met als thuisbasis de Santa Clara universiteit in Californië. Het consortium introduceert acht technische ‘transparantie-indicatoren’ om consumenten te helpen met het vinden van content die klopt. Denk aan informatie over de auteur, geraadpleegde bronnen, of een artikel nieuws is of opinie, dan wel gesponsorde content. Maar ook of in een artikel verschillende meningen aan het woord komen, of de uitgeverij zich committeert aan ethische voorwaarden, of de inhoud accuraat is.

Soms denk ik wel eens bij mezelf ..

“Het Harener college van b en w voelt zich ‘geschiphold’ door de provincie”. Dat is te lezen in de schriftelijke reactie van het college op het wetsvoorstel samenvoeging Groningen, Haren en Ten Boer.

Schiphollen

Pieter Winsemius omschreef het gevoel van de gemeente Haren perfect toen hij op zondag 23 oktober 2017 in Buitenhof sprak over ‘Schiphollen’. Er worden gesprekken gevoerd en na lang praten komt er een afspraak met een handtekening in bloed. (…) Als je zo’n tweede keer met een verslechtering wordt geconfronteerd dan denk je als burger: ‘wat zijn dit voor makkers?’. Overkomt het je een derde keer dan word je woedend en dreig je af te haken.”

Uitspraak

“Als ik de baas van dit land was, zou ik meteen de vergadercultuur opblazen.” (Jan Zeeman, ondernemer)

Bonen weken

wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: www.bonenweken.nl, www.bonenindepot.nl en www.bonendoppen.nl; ook vindt u mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

Bonen Weken

23 oktober 2017

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws

Onderzoek

Binnenkort ontvang je een verzoek mee te werken aan een enquête over Bonen Weken. Als maker van deze nieuwsbrief wil ik weten of de Bonen Weken aan je wensen en verwachtingen voldoet. Het zijn vragen over je mening over de nieuwsbrief van Jan Boon Communicatie. Het invullen zal je maar enkele minuten kosten en zal ervoor zorgen dat je in de toekomst nog meer profijt en voordeel hebt van deze nieuwsbrief. Vanzelfsprekend worden de gegevens anoniem verwerkt. Communicatiestudente Eva Sikkema voert dit onderzoek in opdracht van Jan Boon Communicatie uit. Je medewerking stel ik zeer op prijs. Wanneer de resultaten bekend zijn, zullen we ze publiceren in Bonen Weken.

Verder in deze editie

  • Data of gevoel
  • Communicatieve vaardigheden belangrijk aandachtspunt in IT
  • Bedrijfsleven onderneemt actie tegen leugens
  • Facebook in de top 10 meest waardevolle merken
  • Relatie magazines blijven een sterk communicatiemiddel

Opgevallen

Data

De gemiddelde communicatieprofessional vliegt als een piloot zonder instrumentarium door het luchtruim. Hij houdt zijn koers vast en vliegt op gevoel en op basis van gemaakte vlieguren, terwijl hij geen idee heeft of de bestemming al is bereikt. Hoewel genoeg communicatieprofessionals haarfijn aanvoelen waar succesvol communicatiebeleid aan voldoet, wringt dat toch. Want waar data een belangrijke factor is in business- en marketingplannen, spelen toeval en geluk in communicatieplannen een té grote rol. Terwijl dat niet hoeft. Door de juiste zaken te meten en te analyseren wordt in kaart gebracht wie je bereikt en welke snaar je raakt bij de doelgroep. Dat maakt het eenvoudiger om de communicatieplannen zorgvuldig bij te sturen.

Communicatieve vaardigheden belangrijk aandachtspunt in IT

Het werven van technische specialisten met de nodige soft skills is voor veel organisaties een uitdaging. Ruim twee op de drie (68%) Nederlandse IT’ers die op contractbasis werken, zien dat hun opdrachtgevers moeite hebben het juiste talent aan te trekken. Dit, terwijl bedrijven communicatieve vaardigheden steeds belangrijker vinden. Daarbij vindt meer dan een kwart van de IT-professionals (29%) dat het gebrek aan solide soft skills nadelige effecten heeft op de uitvoering van IT-projecten. Dit blijkt uit het ‘IT Contracting Soft Skills Report’ van recruitmentorganisatie Hays onder 124 IT-contractors.

Bedrijfsleven onderneemt actie tegen leugens

De opgepompte markt van digitale advertenties loopt leeg, omdat adverteerders verborgen kosten en fraudes beu zijn. De reclamerevolutie wankelt. Internet heeft de afgelopen tien jaar tientallen miljarden euro’s aan advertentiegeld weggetrokken van televisie, bushokjes en kranten, maar adverteerders werken daar niet langer aan mee. Marc Pritchard, de marketingbaas van Procter & Gamble, riep zijn collega-adverteerders op om de enorme verspilling van hun budgetten aan te pakken. Nadat de onlinereclame- industrie jaar na jaar tientallen procenten groeide, vindt zijn noodkreet nu weerklank: adverteerders trekken hun geld terug. Procter & Gamble is er klaar mee dat zijn digitale reclame voor Gillette, Pampers en Olaz op plekken terechtkomt waar ook aanstootgevende verhalen of beelden staan. Of niet aangeklikt wordt door mensen maar door webrobots, oftewel bots.

De toekomst van contentmarketing

Volgens prof. dr. Ed Peelen, bijzonder hoogleraar Contentmarketing aan de Universiteit van Amsterdam zitten we momenteel in een transitieperiode. “We komen uit een tijd dat er media schaarste was. Marketing en communicatie zijn volledig gericht op die schaarste. We maakten onze berichten steeds kleiner en kleiner zodat je het verhaal in 20 seconden kon vertellen. Dat betekent dat je het hele verhaal bijna kwijt aan het raken bent en omdat er media schaarste was had jij toegang tot het medium de consument niet. Je duwde het er doorheen.”

Agenda

Gastvrij050
organiseert op dinsdag 7 november in café De Sleutel in Groningen een bijeenkomst over Koningsdag 2018. De koninklijke familie komt Koningsdag 2018 vieren in Groningen. Koningsdag 2018 is op een vrijdag. Hoe mooi is het als we met ideeën komen en samenwerken om mooie plannen om te zetten naar een geweldige koninklijke week. Gespreksleider Anita Pepping bevraagt wethouder Joost van Keulen over de plannen van de stad voor het bezoek van koning Willem-Alexander en koningin Máxima.

Noordelijke Promotiedagen

Op dinsdag 7 en woensdag 8 november vindt het grootste zakelijke evenement van Noord-Nederland plaats. Op het programma staat een doorlopende stroom van workshops, presentaties, colleges, pitches, netwerkborrels, meet and greets, matchmakingsessies en debatten. Zo weet je in twee dagen wat er speelt in ondernemend Noord-Nederland. De Promotiedagen geven je de kans om je netwerk en je kennis uit te breiden.

SMC050

organiseert op maandag 4 december een bijeenkomst in MartiniPlaza over kunstmatige intelligentie. De ontwikkelingen gaan razendsnel. Slimme computersystemen worden zelflerend en worden kwalitatief steeds beter. We worden geïnspireerd door de verhalen over de toekomst: maar wat zijn nou de concrete toepassingen anno nu? Waar is kunstmatige intelligentie wel en niet geschikt voor? Waar wordt het al ingezet? We gaan het horen op 4 december!

Opmerkelijke transfers

Wouter Wiersma

maakt de overstap naar Sellian als cusomer success manager. Wouter krijgt een centrale rol tussen de klanten en de interne organisatie. Met de ervaring die hij heeft opgedaan bij Traffic4You is Wouter een welkome versterking.

Carina Wolters

is nu office manager bij LinQhost managed hostingdiensten. Carina komt van DAAR waar ze online sales consultant was. Carina heeft haar eigen bureau SoMe-Thing (online marketing strategie).

Jepko van Roon

is nu de nieuwe faciliteit manager van FC Groningen. Hij volgt Romke Hoogstra op. Jepko was algemeen manager het Organisatiebureau FC Groningen en werkte eerder voor BizzTravel.

Frank Schröer

is de nieuwe directeur Leeuwarden Studiestad. Frank volgt hiermee Wiebe Goodijk op die Leeuwarden Studiestad verruilt voor Stenden Hogeschool. Frank Schröer komt van de Rijksuniversiteit Groningen/Campus Fryslân (RUG/CF) waar hij onder meer verantwoordelijk was voor de Marketing en Communicatie van de 11de faculteit (in oprichting) van de RUG in Leeuwarden.

Op Zoek

Ben jij op zoek

naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

Niels

is 24 jaar en heeft onlangs zijn master Marketing cum laude afgerond. Onderwerpen in deze studie die hij vooral interessant vond, waren de customer journey, klanttevredenheid en brand management. Niels leert snel en is tevens geïnteresseerd in marketingcommunicatie, zoals het schrijven van teksten. Niels is op zoek naar een leuke functie op het gebied van marketing/communicatie in de omgeving van Groningen. Branches die zijn belangstelling hebben zijn (online en offline) retail en marketingconsultancy, maar hij staat voor alles open. Niels maakt graag met je kennis in een gesprek, stuur hiervoor een bericht naar jan@janboon.com.

En dan nog even dit

Talenten op één business

Initiatiefnemers FC Groningen én NDC Mediagroep lanceren samen met partners Marketing Groningen, Rijksuniversiteit Groningen, Hanzehogeschool en Vos Opmaat Consultancy een uniek programma: ‘Talenten op één business’.  Dit is een nieuw initiatief voor jonge talenten, waarin leren van de sportwereld én van elkaar belangrijke uitgangspunten zijn. Gezamenlijk willen de partijen hiermee het thema ‘Talentontwikkeling’ binnen het bedrijfsleven nadrukkelijker op de kaart zetten. ‘Talenten op één business’ is een multidisciplinair netwerk en inspiratieplatform waar talenten uit het bedrijfsleven en de sport elkaar ontmoeten en van elkaar leren.

Facebook staat nu in de top10 van meest waardevolle merken

Het merk staat op de achtste plaats in Best Global Brands-lijst van Interbrand. Interbrand publiceerde onlangs voor de 18de keer zijn Best Global Brands-lijst, waarin de 100 merken met de grootste merkwaarde in zijn opgenomen. Apple staat voor het vijfde jaar op een rij bovenaan als waardevolste merk in de wereld. Ook de nummer twee, Google, behoudt voor het vijfde achtereenvolgende jaar zijn plek

De merkwaarde van Apple steeg het afgelopen jaar met 3%, die van Google met 6%. Techbedrijven maken nu voor 50% de dienst uit in Interbrands Best Global Brands-lijst. In 2016 was dat 40%. Facebook, nieuw dus in de top10 ziet volgens Interbrand een groei van 48 procent qua merkwaarde. Andere sterke winstgroeiers zijn  Amazon (29%), Adobe (19%), Adidas (17%) en Starbucks (16%).

Relatie magazines blijven een sterk communicatiemiddel

Dat zegt Eline Zwinkels in haar column. Ondanks de wijdverbreide digitalisering van het medialandschap, blijken relatiemagazines nog steeds een sterk communicatiemiddel. Het percentage ontvangers dat aangeeft het magazine in te zien, steeg de afgelopen jaren gestaag naar 72% (2013: 65%). De magazines worden gemiddeld hoog beoordeeld met een 7,5. Zowel relatiemagazines als personeelsbladen worden in 2016 en 2017 hoger beoordeeld dan in voorgaande jaren. Dat blijkt uit de benchmark van MediaTest, die gebaseerd is op ongeveer 200 uitgevoerde lezersonderzoeken.

Embrace SBS voor de 2de keer genomineerd voor Deloitte Technology Fast50

Dit betekent dat zij tot één van de vijftig snelst groeiende technologiebedrijven in Nederland behoort. De social business softwareleverancier heeft daarnaast ook voor de tweede keer een nominatie voor de FD Gazellen Award. Om genomineerd te worden, moet een organisatie drie jaar achter elkaar 20% groeien en financieel gezond zijn. Erik Dokter, CEO van Embrace SBS, wijdt het succes vooral aan de interne organisatiecultuur: “De nominaties zijn een mooie waardering voor alle inzet binnen onze club.

Scripta fuseert met Zhomer en gaat internationaal

Scripta fuseert met internationaal uitgeefbedrijf Zhomer. Don Akkermans wordt partner naast Henk Jacobs en David Vink. Vanuit haar hoofdkantoor in Aken, Duitsland, exploiteert Zhomer internationale uitgeefmerken in business- (Elektor) en consumer electronics – het magazine FWD en websites als hifi.nl. In Nederland is het gespecialiseerd in de wereld van de filantropie, met platform De Dikke Blauwe (onder hoofdredactie van Charles Groenhuijsen) en contentmarketingbureau Lenthe.

Top Dutch campagne als inspiratie voor Groningse ondernemers

Tientallen ondernemers en andere belangstellenden hebben onlangs inspiratie en ideeën opgedaan over ‘innovatie’ tijdens een goed bezochte bijeenkomst van de VBZO Academy. Een deel van die inspiratie was te danken aan een inleiding door Stef van der Ziel, een van de geestelijke vaders en bedenkers van de ‘Top Dutch’ campagne die in het leven was geroepen om een gigafabriek van Tesla voor de productie van accu’s naar het Noorden te krijgen.

Marketeers solliciteren zich na zomer een slag in de rondte

Het aantal sollicitaties neemt in de breedte toe, maar marketeers spannen de kroon. Oriënteren op een nieuwe baan, en, daaropvolgend, solliciteren op een nieuwe baan kent van oudsher twee piekmomenten: in het begin van het jaar en in september. Volgens carrièreplatform Monsterboard hebben mensen na een periode van vakantie en rust tijd gehad om na te denken over hun werk en carrière. Monsterboard: “Ze zitten dan vaak vol goede voornemens om een nieuwe baan te gaan zoeken.”

Communicatie is bij duurzaamheid te vaak een zendstation van de blije boodschap

Voor de geloofwaardigheid van duurzame initiatieven in de organisatie is goede pr essentieel. Al is dat nog niet zo gemakkelijk, constateren wetenschappers Wim Elving, Betteke van Ruler en Piet Hein Coebergh. Organisaties leggen steeds meer nadruk op maatschappelijk verantwoord handelen. Ze spreken uit zich meer aan te trekken van de klant en van hun sociale omgeving, willen het gesprek aangaan en voelen zich genoodzaakt verantwoording af te leggen over hun handelen en soms zelfs over hun raison d’être in de samenleving. Vaak komt het op het bord van de corporate communicatieafdeling om deze verantwoordelijkheden voor het voetlicht te brengen of – verdergaand – het thema in de organisatie tot leven te brengen. Maar het valt nog niet mee om dat goed te doen.

La Compagnie

gaat voor SNN de verdere vertaling van de huisstijl doen. De ingezette huisstijl wordt verbreed en krijgt extra dimensies. Verder gaat La Compagnie als communicatiepartner het fusietraject tussen de samenwerkende stichtingen MJD, Spinn en Trias begeleiden. Deze drie maatschappelijk ondernemende organisaties gaan per 1 januari 2018 samen in een bestuurlijke fusie. Het Expertisebureau Noord, met vestigingen in Eelde en Hoogeveen, koos het Groninger bureau als communicatiepartner. Voor dit gestaag groeiende bureau ontwikkelen ze een nieuwe huisstijl, een compleet nieuwe website en online campagnes.

Soms denk ik wel eens bij mezelf ..

#metoo is impuls om taboe seksuele intimidatie te doorbreken 

Met #metoo maken steeds meer Nederlandse vrouwen duidelijk dat ze in het verleden lastig zijn gevallen op seksueel gebied. Om het onderliggende probleem van seksueel ongewenst gedrag op te lossen, is veel meer nodig. Maar #metoo levert wel degelijk een bijdrage. Het begon allemaal met actrice Alyssa Milano, die half oktober op Twitter slachtoffers van seksuele intimidatie of geweld opriep zich te melden in een reply onder de noemer “me too”.

Uitspraak

“Reclame gebruik je als je iemand niet kan ontmoeten. En meer is het niet.”
(Fairfax Cone, Amerikaanse reclame goeroe).

Bonen weken

wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: www.bonenweken.nl, www.bonenindepot.nl en www.bonendoppen.nl; ook vindt u mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

 

 

Bonen Weken

25 september 2017

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws

Erotiekbedrijf genomineerd voor de Deloitte Technology Fast 50

Erotiekbedrijf EDC Internet uit Veendam is genomineerd voor de Deloitte Technology Fast 50 award 2017. De Deloitte Technology Fast 50 is een jaarlijks terugkerende verkiezing van de vijftig snelst groeiende technologiebedrijven van Nederland. “Wij zijn het eerste erotiekbedrijf dat genomineerd is voor deze prestigieuze prijs en daar ben ik heel trots op. Je helpt iedere dag toch weer vele duizenden mensen om hun seksleven te verrijken. We stoppen dan ook zeker niet voordat in ieder nachtkastje een product van ons ligt”, glimlacht Eric Idema, CEO van EDC Internet.

Verder in deze editie

  • Je als merk onderscheiden
  • Marketing Troonrede 2017
  • Top Dutch krijgt vervolg
  • Leidinggevenden communiceren onvoldoende

Opgevallen

Je als merk onderscheiden

Elk merk wil zich positief onderscheiden van zijn concurrenten. Maar wat maakt bepaalde merken bijzonder? En hoe komt het dat ze boven andere merken uitsteken? Dat heet het ‘bovenscheidend vermogen’, datgene waardoor en waarmee merken zich positief onderscheiden van andere merken. Hoe doe je dat echter op een dusdanige manier dat het ook daadwerkelijk resultaat oplevert? Met een ‘hoger doel’. Je als merk onderscheiden met alleen een productvoordeel is niet meer genoeg.

Je als merk onderscheiden

Om je als merk in de toekomst blijvend te kunnen ‘bovenscheiden’, moet je ook maatschappelijke betekenis – noem het gerust impact – hebben doordat je een hoger doel dient. Dat inspireert niet alleen je klanten én je medewerkers, maar levert ook meer op. Onderzoek van Millward Brown, een onderneming die zich heeft gespecialiseerd in alles wat te maken heeft met merken, communicatie en media, laat zien dat bedrijven met een ‘purpose’ tot 400 procent beter performen dan bedrijven zonder een hoger doel. Bovendien dragen ze bij aan een betere wereld.

Marketing Troonrede 2017: Marketeer moet high tech en high touch verbinden

In de Marketing Troonrede 2017 is de belangrijkste conclusie dat de marketeer en het marketingvak zelf moeten innoveren. De marketeer moet de rol van verbinder tussen klant, bedrijf en interne organisatie nu echt gaan waarmaken. Bovendien moet hij dit proces combineren met digitale kennis: de combinatie van high tech en high touch. Dit is de tweede keer dat de Marketing Troonrede namens de Stichting Marketing Troonrede is uitgesproken. Dit jaar viel de eer te beurt aan Inge Beckers, branding-, marketing- en communicatieprofessional, auteur, interventiedeskundige en ondernemer.

Top Dutch krijgt vervolg en moet 2000 banen opleveren

De Top Dutch-campagne, waarin de drie noordelijke provincies het Noorden op de kaart willen zetten bij Tesla en andere innovatieve bedrijven, krijgt een vervolg. De campagne gaat nog twee jaar door. De drie provincies willen met een internationale campagne bedrijven aantrekken om op die manier de werkgelegenheid in het Noorden te bevorderen. Volgens Sander de Rouwe, gedeputeerde EZ in de provincie Fryslân, moet de internationale campagne laten zien waar de noordelijke regio goed in is. “We willen ons sterker profileren voor internationale acquisitie op de terreinen vergroening, digitalisering en water”, zegt hij.

De campagne wordt ontwikkeld en uitgevoerd door het bedrijven-trio Initio-Tres-Niels Palmers. Initio DBK BV is formeel opdrachtnemer, maar het campagneteam bestaat verder ook uit het Friese bedrijf Tres, dat zich zal focussen op de online campagnes en het Drentse bedrijf van Niels Palmers, dat verantwoordelijk zal zijn voor de events. Het campagneteam staat onder leiding van Gerard de Boer en Stef van de Ziel.

Zorg dat sales en marketing optimaal samenwerken

In een tijd dat marketing en sales elkaars grootste vrienden zouden moeten zijn, is er tussen de twee afdelingen nog steeds veel strijd. Hoe zorg je voor een optimale samenwerking en een gelukkige klant? Een betere samenwerking tussen marketing en sales staat bovenaan de wensenlijst van de verantwoordelijken van de afdelingen, blijkt uit onderzoek. Managing Director Eline Visser van marketingbureau Marcommit, dat het onderzoek uitvoerde, noemt dit een goede zaak.  De kennis die sales heeft kan marketing heel goed helpen om al vroeg in de buyer journey relevant te zijn. Helaas wordt deze kennis lang niet altijd benut.

Agenda

SMC050

organiseert op maandag 16 oktober in MartiniPlaza in Groningen een bijeenkomst over Chatbots en Virtual Assistants. Steeds meer ondernemingen kiezen ervoor om chatbots in te zetten. Chatbots zijn slimme stukjes software waarmee je in gesprek kunt gaan. Wikipedia noemt ze ‘geautomatiseerde gesprekspartners’.Het is het begin van een technologische trend. Vol belofte, maar nog niet volwassen. Waar staan we? We horen het 16 oktober!

Noordelijke Promotiedagen

Op dinsdag 7 en woensdag 8 november vindt het grootste zakelijke evenement van Noord-Nederland plaats. Op het programma staat een doorlopende stroom van workshops, presentaties, colleges, pitches, netwerkborrels, meet and greets, matchmakingsessies en debatten. Zo weet je in twee dagen wat er speelt in ondernemend Noord-Nederland. De Promotiedagen geven je de kans om je netwerk en je kennis uit te breiden.

Opmerkelijke transfers

Casper van Vulpen

is de nieuwe commercieel manager bij Mobility Service Finance (MSF). Casper gaat leiding geven aan de verdere groei van het in korte tijd zeer succesvol geworden label. Algemeen directeur Paul Harms: Casper heeft in relatief korte tijd indrukwekkende online sales & marketing en automotive ervaring opgedaan. Samen met zijn natuurlijke en welgemeende aandacht voor wat er werkelijk bij B2B-klanten speelt, de ideale mix om het MSF online portaal nog harder te laten groeien tot de nieuwe standaard in digitale serviceverlening”.

Jeroen Zwart

Is toegevoegd aan het team van Nordique als Front-end developer. Naast technische ontwikkeling zal hij ook een deel van projectmanagement op zich nemen. Jeroen heeft meerdere jaren ervaring op het gebied van Front-end development en User Experience Design.

Dennis Prins

is gestart bij Nordique. Dennis heeft meerdere jaren ervaring met het ontwerpen van websites en Front-end development. Zo werkte hij al voor bijvoorbeeld srprs.me. Dennis zal zich voornamelijk met het design van de websites van de klanten van Nordique bezig gaan houden.

Bowy Odink

is de nieuwe commercieel manager voor Groningen Airport Eelde. Bowy is al jaren actief in het noordelijke bedrijfsleven en heeft ruime ervaring in de sales en marketing. Tot voor kort werkte hij als salesmanager bij een online consumentenplatform. Als lid van het managementteam van de luchthaven gaat Bowy invulling geven aan de commerciële groeiambities van Groningen Airport Eelde.

Marnix van Dijk

is nu commercieel directeur Noord bij Van Mossel Autolease. Marnix komt van Auto Lease Groningen en werkte eerder voor Ziegler Brandweertechniek en voor Century Autogroep.

Op Zoek

Ben jij op zoek

naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

En dan nog even dit

Leidinggevenden communiceren onvoldoende

Leidinggevenden moeten veel beter communiceren met hun werknemers. Dat vindt 45% van de respondenten in een onderzoek van trainingsbureau Train Tool. Hiervoor werden ruim 1.000 kantoormedewerkers ondervraagd. Ook stelt 60% onuitgesproken problemen te hebben met haar of zijn leidinggevende. Betere informatievoorziening zou dit kunnen oplossen. 16% van de medewerkers geeft aan onvoldoende op de hoogte te worden gesteld door zijn of haar manager. Op een gedeelde tweede plaats (beide 11%) staan zowel het feit dat voor medewerkers niet duidelijk is wat de manager verwacht als het gebrek aan aandacht en beschikbaarheid. De top drie wordt afgesloten met het feit dat het management te weinig waardering laat merken (10%).

New Publishers start met LocalZ

Komende maand verschijnt het eerste nummer van LocalZ: hét magazine voor ondernemend Noord-Nederland. In LocalZ wordt  specifieker aandacht besteed aan start-ups en jonge ondernemers, maar ook grote bedrijven en overheidsinstanties. LocalZ richt zich voornamelijk op lezers die gemotiveerd, geïnspireerd en geïnformeerd zijn en die grote interesse in het bedrijfsleven hebben. Iedere editie leest u de meest interessante interviews, krijgen lezers een kijkje achter de schermen bij bedrijven en brengt LocalZ haar lezers op de hoogte van het relevante zakennieuws.

Propositie en creatie zijn de grootste drivers voor groei

Er is veel te doen rondom merkgroei. Maar hoe gaan marketeers er in de praktijk mee om? Om daar inzicht in te krijgen, startte onderzoeksbureau DVJ Insights ‘The Ingredients for Brand Growth’. Medewerkers voerden meer dan 25 visiegesprekken met Nederlandse topmarketeers en deden grootschalig kwantitatief onderzoek. De resultaten worden tijdens het Brand Growth Event op 5 oktober gepresenteerd, waarbij ook diverse topmarketeers aan het woord komen.

Brexit stelt hogere eisen aan corporate communicatie directeuren

Brexit’ heeft mensen en bedrijven onzeker en meer politiek bewust gemaakt. Als gevolg daarvan worden veel hogere eisen gesteld aan corporate communicatie directeuren. De lat ligt hoog. Londen verliest zijn glans en Amsterdam zal tot bloei komen. “Dit zijn interessante tijden,” zegt Alex Gordon Shute oprichter van Ithaca Partners, het toonaangevende executive search bureau voor corporate communicatie in Londen. Allereerst was er de schok van de Brexit-stem zelf. Daarbovenop kwamen nog eens rampzalige verkiezingen. De premier scoorde aanvankelijk heel hoog in de peilingen en ze dacht dat ze met een veel grotere meerderheid zou winnen. Ze heeft het zo verpest dat ze het grootste deel van haar meerderheid kwijt is en dat veroorzaakt veel politieke problemen.

Soms denk ik wel eens bij mezelf ..

A typische Prinsjesdag: straks is alles gewoon weer anders.

Uitspraak

“Een slim persoon lost een probleem op, een wijs persoon voorkomt het.“ (Albert Einstein).

Bonen weken

wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: www.bonenweken.nl, www.bonenindepot.nl en www.bonendoppen.nl; ook vindt u mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!

 

Bonen Weken Zomereditie

21 augustus 2017

Bonen Weken is een uitgave van Jan Boon Communicatie en gaat over de ontwikkelingen in het communicatievak in relatie tot ondernemen.

Jan Boon Communicatie helpt organisaties, ondernemingen, bedrijven en instellingen de juiste communicatieprofessional te vinden.

Laatste nieuws

Waarom is de e-mailnieuwsbrief weer populair?

De nieuwsbrief en sociale media kunnen prima naast elkaar bestaan. Wie dacht dat de komst van sociale media het eind van e-mail zou betekenen, heeft het mis. Sterker nog, de aloude e-mailnieuwsbrief is springlevend en weer razend populair. Hoe komt dat?

“E-mail is dood”, verklaarde mister Facebook Mark Zuckerberg vorig jaar. Iedereen zit op sociale media en de jongste generatie internetgebruikers zou de digitale post al afgeschaft hebben. Maar niets is minder waar: de e-mailnieuwsbrief leeft als nooit tevoren. Begonnen als een digitaal bedrijfsblad is de e-mailnieuwsbrief sinds het ontstaan van internet uitgegroeid tot een makkelijke, gratis manier om een relatie met klanten, volgers en geïnteresseerden te onderhouden en hen op de hoogte te houden van je activiteiten.

Verder in deze editie

  • Reputatiemanagement en het gevaar van de losse projectjes
  • De enorme invloed van branding op de marketingprestaties
  • Marketing en commerce sluiten niet naadloos op elkaar aan
  • Reputatie is tech-talenttrekker

Opgevallen

Razend populair

De rol van informatievoorziener werd sinds de komst van sociale media steeds vaker overgenomen door Facebook, Twitter en Hyves. Toch is de nieuwsbrief niet verdwenen. Sterker nog, de nieuwsbrief is momenteel weer razend populair, vertelt lector crossmedia & kwaliteitsjournalistiek Piet Bakker van de Hogeschool Utrecht.“Concrete cijfers heb ik niet, maar de populariteit blijkt uit wat ik terugzie in het veld. Niet alleen in het aantal nieuwsbrieven, maar ook in het aantal abonnees.”

Reputatiemanagement en het gevaar van de losse projectjes

Als communicatieadviseurs moet je niet meegaan in elk verzoek van de klant om losse bouwsteentjes. Het is iets waar elke communicatieadviseur wel tegenaan loopt. Of misschien wel élke adviseur of dienstverlener. Je hebt een visie op hoe zaken het best aangepakt moeten worden om bepaalde doelen te bereiken. Een samenhangend beeld van de inzet van middelen om een bepaald doel te bereiken. En de ideale klant is ook bereid om helemaal mee te gaan in je visie en in je aanpak. Daarom is het ook de ideale klant. Aldus Ward van Beek in zijn blog.

De enorme invloed van branding op de marketingprestaties

Klassieke en online marketing zijn eenvoudig meetbaar door KPI’s (Key performance indicator of Kritieke prestatie-indicatoren) te stellen die zorgen voor een groei in de verkoop. Branding is qua prestaties wat lastiger te meten en te koppelen aan zo’n conversie. Het wordt namelijk beïnvloed door percepties over je merk en de houding op de lange termijn. Waar je marketingcampagnes ieder jaar kunnen wisselen en effect hebben op sales, zorgt branding dat je ‘top of mind’ bent als producten worden vergeleken voor aankoop. Alleen…. ligt de prioriteit van bedrijven wel bij branding?

De enorme invloed van branding op de marketingprestaties

Volgens een analyse van EMarketer geloven de daadwerkelijke beslissers in bedrijven dat het genoeg is om resultaatgerichte advertenties in te zetten. Ze hebben de voorkeur voor acquisitie van nieuwe klanten en de klassieke vorm van marketing waarin de daadwerkelijke prestaties van een campagne domineren. Echter, de waarde van branding wordt vaak onderschat. Zo blijkt dat bedrijven minder investeren in branding dan reclameactiviteiten. Dit terwijl branding en promotie even belangrijk zouden moeten zijn, vooral in de digitale wereld.

Reputatie is tech-talenttrekker

Een goede naam wordt belangrijker dan ooit, juist om schaars it-talent te trekken. Dit is de discussie-stelling die Computable-lezers vandaag krijgen voorgelegd. Maatschappelijk verantwoord ondernemen, groene ict, non-discriminatoir beleid, innovatieve producten en/of diensten, plus andere ‘softe’ factoren winnen aan belang voor bedrijven en organisaties. Huidige en potentiële werknemers worden niet langer aangetrokken en behouden met alleen salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde personeelslid zal daar waarschijnlijk nog wel voor gaan, maar schaarse beroepen kunnen meer willen, eisen en krijgen. Zoals getalenteerde ict’ers en ontwikkelaars die zijn gespecialiseerd in een populaire discipline.

Voetballers als reclamemiddel dankzij social media

De voetballerij is met de transfer van Neymar een nieuwe wereld binnengestapt. Zelfs torenhoge afkoopsommen in waterdichte contracten zijn geen belemmering meer om een speler weg te kopen. Is het ordinaire geldsmijterij of wordt er juist slim beleid gevoerd? Dat topvoetballers een groot publiek aan zich kunnen binden en dat ze dus een dankbaar reclamemiddel zijn, is van alle tijden. Maar het laatste decennium is die wereld wezenlijk veranderd. Hoofdoorzaak: internet en vooral social media. Wereldtoppers als Messi, Ronaldo en ook Neymar hebben meer dan honderd miljoen volgers over de hele wereld via hun eigen facebook-, instagram- en twitteraccounts. Logisch dat een sportschoenenmerk astronomische bedragen neer wil tellen als Messi via zijn eigen kanalen zijn nieuwe schoen presenteert. Met hun eigen fanbase zijn dat soort spelers naast een sportieve versterking ook ineens een enorme financiële aanwinst voor clubs.

Agenda

SMC050

organiseert op maandag 4 september in Martiniplaza in Groningen een bijeenkomst over “A closer look at cryptocurrencies”. Bitcoin, Ethereum, Ripple, Golem, Civic, Litecoin, Gulden en Dash. Zomaar een greep uit het brede landschap van cryptocurrencies en tokens. Cryptocurrencies zijn het afgelopen jaar in waarde geëxplodeerd en hebben heel veel nerds miljonair gemaakt. Hoe ziet dit landschap eruit? Wat zijn dan die goede cryptocurrency ideeën? Wat is lucht en wat is relevant? Waar komt die waarde vandaan? Is dit een hype of niet? Hoe zit het met soft en hard forks? Waarom is dit belangrijk?

Noordelijke Promotiedagen

Op dinsdag 7 en woensdag 8 november vindt het grootste zakelijke evenement van Noord-Nederland plaats. Op het programma staat een doorlopende stroom van workshops, presentaties, colleges, pitches, netwerkborrels, meet and greets, matchmakingsessies en debatten. Zo weet je in twee dagen wat er speelt in ondernemend Noord-Nederland. De Promotiedagen geven je de kans om je netwerk en je kennis uit te breiden.

Opmerkelijke transfers

Barbara Risselada

wordt per 1 oktober de nieuwe directeur-bestuurder van Marketing Groningen. Barbara werkt sinds 2009 bij deze organisatie, eerst als projectmanager, later als marketingmanager. Ze werkte eerder als consultant voor PNO (een adviesbureau voor subsidiemanagement), manager citymarketing in Amsterdam en marketing consultant bij VODW Marketing.

Romke Hoogstra stapt op bij FC Groningen

Romke Hoogstra stapt per 1 oktober op bij FC Groningen. Hij was sinds 1 januari 2016 in dienst als manager operationele zaken. Romke Hoogstra kwam zelf tot het inzicht dat hij weer op eigen benen wil staan, zoals ook voor zijn dienstverband bij FC Groningen het geval was. “Ik heb het prima naar mijn zin bij de club, heb fijne en professionele collega’s, maar toch begin ik weer voor mezelf. Ik mis vooral het begeleiden van projecten en de organisatie van evenementen, zoals ik hiervoor vanuit mijn eigen onderneming deed. Ik heb er lang over nagedacht, geef wel een stuk zekerheid op. Dat heb je als zelfstandige niet, maar ik volg mijn hart.”

Op Zoek

Ben jij op zoek

naar de juiste communicatieprofessional die past bij jouw organisatie en de juiste competenties heeft? Laat het Jan Boon Communicatie weten. Meer informatie? Neem contact op met Jan Boon Communicatie via jan@janboon.com.

En dan nog even dit

Van grafisch vormgever naar kleikunstenaar: een ontdekkingstocht

15 jaar geleden had Martin Pottjewijd voor het eerst polymeerklei in handen. Een wonderlijke substantie waarmee je prachtige dingen kunt maken! Het liefst maakt hij gebouwen: kastelen, paleizen, huizen, torens en architectuur. Als grafisch vormgever is Martin gewend om eindproducten te presenteren. Dit is voor mijn kleipassie nou net niet handig om te doen. Het gaat er om hoe iets tot stand komt. Het eindresultaat is hierin natuurlijk ook belangrijk. Natuurlijk kunt ook nog steeds met uw grafische zaken bij Martin terecht. Maar wil je echt iets bijzonders in 3D? Je kunt het zo gek nog niet bedenken en Martin maakt het voor je, van klei. Meer weten? Kijk maar eens op zijn website.

Marketing en commerce sluiten niet naadloos op elkaar aan

Slechts 1 procent van de organisaties heeft een naadloze aansluiting van marketing- en commerce-processen. Dit houdt de gemoederen van marketeers flink bezig. De meerderheid (52%) zit midden in de transitie naar een naadloze aansluiting van alle processen en heeft dit nu slechts gedeeltelijk voor elkaar. Ongeveer een kwart (23%) heeft moeite met het leggen van de verbindingen tussen beide processen. Dit wordt uiteengezet in het CMO Review van de digitale dienstverlener SAP Hybris over veranderingen in het digitale landschap. De uiteenzetting is gebaseerd op een wereldwijd onderzoek onder senior marketeers in samenwerking met het CMO Council. Daarnaast blijkt uit het onderzoek dat 21 procent van de marketeers al behoorlijk tevreden is. Zij gaven aan dat de processen in de meeste gevallen met elkaar corresponderen. De processen rondom klantenrelaties lijken het beste voor elkaar.

Branded journalism is mislukte sluiproute

Marketing komt met hangende pootjes bij communicatie. Branded journalism is de mislukte sluiproute die marketing heeft bedacht om adblockers en filterbubbles te omzeilen. Het publiek is moe van oninteressante, commerciële verhalen in een geveinsd journalistiek jasje. Marketeers kunnen nog wat leren van hun collega’s van communicatie. Die begrijpen dat een onderscheidende visie meer indruk maakt dan inhoudsloos zenden.

Branded journalism is mislukte sluiproute

“Branded journalism is niet meer weg te denken”, aldus Ernst-Jan Smids begin 2016. “Er iets mee doen als reclamebureau, dat is geen optie.” Smids is directeur van reclamebureau FHV BBDO dat begin 2016 een journalistieke afdeling oprichtte. Inmiddels is die alweer ten grave gedragen. Is de kloof tussen merk en consument die hij trachtte te overbruggen met branded journalism wel overbrugbaar?

Uitspraak

Nederlandse Google-baas Arjan Dijk:

“Ik doe de marketing van 100 miljoen mkb-bedrijven.”

Arjan Dijk is opgeklommen tot vicepresident Growth Marketing en is hij de hoogst geplaatste Nederlander. Hij stuurt teams in 43 landen aan. “Het draait erom wat al onze services – YouTube, Gmail, etcetera – voor ondernemers kunnen betekenen.” Verder gaat hij over Google’s mediastrategie en daarmee alle advertentiecampagnes. ,,We maken soms ook reclame in traditionele media zoals kranten en tv. We hebben een pot geld en ik bepaal mede hoe we die inzetten.”

Bonen weken

wil zo veel zeggen als ‘stellig op iets rekenen en daarnaar maatregelen nemen’ en is bedoeld voor ondernemingen en organisaties in het midden- en kleinbedrijf om het management te attenderen op het belang van communicatie en reputatie van hun onderneming.

Daarnaast geeft Jan Boon Communicatie Bonen in de pot en Bonen Doppen uit. Bonen in de pot informeert communicatieprofessionals over de ontwikkelingen in het communicatievak. Bonen Doppen is een onregelmatig verschijnende column. Alle uitingen hebben een eigen website: www.bonenweken.nl, www.bonenindepot.nl en www.bonendoppen.nl; ook vindt u mijn uitgaven op Facebook en op Twitter: @Bonenweken, @Bonenindepot en @Bonendoppen.

Een ander attenderen op Bonen Weken? Aanmelden is heel simpel: klik hier!